Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Pracownik Młodzieżowy
Opis
Text copied to clipboard!
Szukamy Pracownika Młodzieżowego, który dołączy do naszego zespołu i pomoże w kształtowaniu przyszłości młodych ludzi. Idealny kandydat będzie pasjonatem pracy z młodzieżą, posiadającym umiejętności komunikacyjne, empatię oraz zdolność do budowania trwałych relacji. Pracownik Młodzieżowy będzie odpowiedzialny za organizowanie i prowadzenie programów edukacyjnych, warsztatów oraz zajęć, które wspierają rozwój osobisty, społeczny i zawodowy młodzieży. W tej roli będziesz działać jako mentor, doradca i lider, pomagając młodym ludziom w osiąganiu ich celów i radzeniu sobie z wyzwaniami. Twoja praca będzie miała bezpośredni wpływ na życie młodych ludzi, pomagając im rozwijać umiejętności, budować pewność siebie i przygotowywać się do przyszłości. Jeśli jesteś osobą kreatywną, zorganizowaną i zaangażowaną w rozwój młodzieży, ta praca jest dla Ciebie. Dołącz do nas i pomóż młodym ludziom odkrywać ich potencjał i realizować marzenia.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Organizowanie i prowadzenie warsztatów oraz zajęć edukacyjnych dla młodzieży.
- Budowanie relacji z młodymi ludźmi i ich rodzinami.
- Wspieranie młodzieży w rozwoju osobistym i zawodowym.
- Tworzenie programów i inicjatyw dostosowanych do potrzeb młodzieży.
- Monitorowanie postępów uczestników i udzielanie wsparcia w razie potrzeby.
- Współpraca z innymi organizacjami i instytucjami wspierającymi młodzież.
- Promowanie wartości takich jak tolerancja, szacunek i odpowiedzialność.
- Prowadzenie dokumentacji i raportowanie wyników działań.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy z młodzieżą lub w podobnej roli.
- Umiejętność budowania relacji i komunikacji z młodymi ludźmi.
- Kreatywność i zdolność do tworzenia angażujących programów.
- Empatia i umiejętność rozwiązywania problemów.
- Znajomość zagadnień związanych z rozwojem młodzieży.
- Zdolność do pracy w zespole i samodzielnie.
- Elastyczność i gotowość do pracy w różnych godzinach.
- Wykształcenie w dziedzinie pedagogiki, psychologii lub pokrewnej (mile widziane).
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z młodzieżą?
- Jakie metody stosujesz, aby budować relacje z młodymi ludźmi?
- Czy możesz podać przykład programu, który stworzyłeś/aś dla młodzieży?
- Jak radzisz sobie z trudnymi sytuacjami w pracy z młodzieżą?
- Jakie wartości są dla Ciebie najważniejsze w pracy z młodymi ludźmi?
- Czy masz doświadczenie w pracy z różnorodnymi grupami młodzieży?
- Jakie są Twoje mocne strony, które pomogą Ci w tej roli?
- Czy jesteś gotowy/a na elastyczne godziny pracy?
